关于工伤是否包含误工费和护理费，您是否有疑问？

工伤包含原工资发放和可能的护理费。根据《工伤保险条例》，工伤期间原工资福利待遇不变，单位按月支付。如生活不能自理，单位或工伤保险基金会支付生活护理费，依据不能自理程度支付不同比例。
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工伤期间，单位应支付原工资，护理费用根据具体情况确定。若工伤职工生活不能自理，可由单位负责护理或申请工伤保险基金支付生活护理费，选择哪种方式需结合实际情况和伤残等级。